Directeur régional
Comme mon nom l’indique, je me concentre sur une région donnée pour y développer la meilleure stratégie d’information promotionnelle possible
Promotion Animer Manager Information médicale Industries de santé
Bon à savoir
Le directeur régional est un poste nécessitant un minimum de 5 ans d’expérience dans l’information et la promotion des produits de santé.
Il connaît très bien le secteur pharmaceutique et celui du médicament pour bâtir une stratégie efficace dans sa région, appuyé par une solide équipe.
Les missions
Définir la stratégie de sa région et la décliner en plan d’action opérationnel
Concevoir et améliorer en continu les outils de suivi de l’activité
Analyser les résultats obtenus pour améliorer continuellement l’efficacité de son équipe
Manager une équipe
Apporter du sens et une vision à son équipe
Animer et coordonner une équipe
Gérer les ressources humaines de son équipe (recrutement, évaluation, formation)
Les débouchés et perspectives d'évolution
Les métiers de la promotion et de l’information médicale sont de plus en plus tournés vers le conseil et les relations partenariales. L’objectif est de proposer une offre orientée client. Ainsi, devant la multiplicité des acteurs de la santé (praticiens, leaders d’opinion, institutions publiques, acteurs privés, etc.), le directeur régional doit apporter une réponse adaptée à chaque demande et renseigner sur le bon usage du médicament.
Les compétences clefs
Communication orale
Communication écrite
Management
Maîtrise de l’anglais
Maîtrise des enjeux de la santé et du médicament
Compétences relationnelles
Maîtrise des outils de suivi de l'activité
